Prawnik / Prawniczka / In-house Lawyer [m/k]

Dla naszego klienta - grupy kapitałowej skupiającej spółki działające w różnych sektorach rynku - poszukujemy osoby na stanowisko In-house Lawyer.

To rola dla prawnika biznesowego, który nie ogranicza się do opiniowania dokumentów, ale aktywnie wspiera zarząd i organizację w podejmowaniu decyzji, identyfikowaniu ryzyk oraz wdrażaniu skutecznych rozwiązań prawnych.

Zakres obowiązków

  • bieżące wsparcie prawne zarządu oraz działów operacyjnych, w tym udział w spotkaniach biznesowych i procesach decyzyjnych,
  • samodzielne prowadzenie spraw prawnych raz reprezentowanie spółek z grupy kapitałowej przed sądami, urzędami i innymi organami,
  • przygotowywanie, opiniowanie i negocjowanie umów handlowych (m.in. B2B, dystrybucyjnych, NDA, IT),
  • wsparcie zespołów w zakresie kontraktów oraz współpracy z klientami i dostawcami,
  • tworzenie i aktualizacja dokumentacji korporacyjnej, regulaminów oraz procedur wewnętrznych,
  • identyfikowanie ryzyk prawnych i proponowanie rozwiązań możliwych do efektywnego wdrożenia biznesowego,
  • prowadzenie projektów prawnych in-house oraz koordynacja współpracy z kancelariami zewnętrznymi,
  • obsługa zagadnień z zakresu prawa cywilnego, gospodarczego, handlowego i administracyjnego,
  • monitorowanie zmian legislacyjnych w prawie krajowym i unijnym oraz inicjowanie działań dostosowawczych,
  • współpraca z sądami, organami administracji publicznej oraz partnerami zewnętrznymi.

Wymagania

  • uprawnienia radcy prawnego lub adwokata (wykształcenie wyższe prawnicze),
  • doświadczenie umożliwiające samodzielne prowadzenie spraw oraz podejmowanie decyzji prawnych w środowisku biznesowym,
  • doświadczenie w pracy in-house lub silna orientacja biznesowa wykraczająca poza standardowe doradztwo kancelaryjne,
  • bardzo dobra znajomość prawa cywilnego, gospodarczego, handlowego i administracyjnego,
  • doświadczenie w pracy z umowami B2B oraz udział w negocjacjach biznesowych,
  • umiejętność przekładania zagadnień prawnych na język biznesu i formułowania konkretnych rekomendacji,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2,
  • dostępność do codziennej obecności w biurze - w trybie zadaniowym,
  • prawo jazdy kategorii B oraz gotowość do okazjonalnych podróży służbowych.

Mile widziane

  • doświadczenie w obszarach takich jak RODO, MDR, IT lub zamówienia publiczne,
  • umiejętność analizy danych, w szczególności w środowisku Excel.

Oferujemy

  • stałą współpracę w modelu B2B - wynagrodzenie negocjowane indywidualnie adekwatnie do doświadczenia,
  • bezpośrednią współpracę z zarządem oraz realny wpływ na decyzje biznesowe,
  • pracę w zróżnicowanej grupie kapitałowej, zapewniającej szerokie spektrum zagadnień prawnych i możliwości rozwoju,
  • wsparcie wyspecjalizowanych kancelarii zewnętrznych przy najbardziej złożonych projektach,
  • elastyczne, zadaniowe podejście do czasu pracy,
  • kompleksowe wdrożenie w działalność grupy,
  • dofinansowanie zajęć sportowych,
  • prywatną opiekę medyczną,
  • spotkania integracyjne,
  • nowoczesne biuro w dogodnej lokalizacji oraz bezpłatny parking.

Zachęcamy do składania aplikacji za pomocą formularza zgłoszeniowego. Czekamy na Ciebie!

Informacja o wysokości wynagrodzenia, w tym o przedziale wynagrodzenia, wszystkich jego składnikach oraz zasadach wynagradzania, zostanie przekazana kandydatom przez pracodawcę w trakcie trwania procesu rekrutacyjnego, zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi jawności wynagrodzeń.

 


Project Manager:

Anna Nawalaniec

anna.nawalaniec@human-hunter.pro


SMOOTHH® by Human & Hunter Professional

Jesteśmy częścią Human & Hunter Sp. z o.o. (KRAZ: 6664), świadczącą usługi rekrutacyjne. W 2013 roku, wychodząc naprzeciw potrzebom biznesowym naszych klientów, rozszerzyliśmy zakres naszych usług o rekrutacje stałe, kontraktowanie kadry zarządzającej na poziomie C-level oraz doradztwo HR. Realizujemy projekty rekrutacyjne na stanowiska średniego i wyższego szczebla, w tym dla najwyższej kadry zarządzającej.

job_post.job_details

job_post.job_location

ID: 1102 job_post.published_on: 02/06/2026
announcement.apply